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    “走，咱们找牛主任评理去！”

    马晓兰从来都不怕惹事，发起狠来，简直可怕。

    手术室十三个护士，这次竟然出奇的齐心。

    全都愤怒的离开了会议室。

    还不到十分钟，许医生这边正在给手术室的医生做着思想教育工作。牛岚护士长带着另外两位资历稍浅的护士长，直接把娄主任都给找来了。

    冷着脸进了会议室。

    “听说富医生刚才在大会上批评我们护士连发言的资格都不具备啊！富医生可真是尊贵。”

    牛岚护士长可不是小护士，而是主任护师，急诊科护士站的主任，兼任总护士长。不但在急诊科有着很大的话语权，而且就是在图雅医院内也不是什么阿猫阿狗。

    人家的后台具体是谁，周灿不清楚。

    但是用脚趾头都能想到，牛岚护士长一直稳如泰山，从没有被那些年轻漂亮的小护士取代，必有其依仗。

    “富医生，你也是一位老同志了，怎么发言还是那么不谨慎呢？护士和医生都是医院的职工，地位平等，这点浅显的道理你不懂啊？”

    娄主任来了以后，多少还是抱着当和事佬的想法。

    他是科室主任，肯定要想方设法保持科室团结。

    富查春好歹是一位高年资主治医师，手术能力一般，诊断水平也说不上有多高明，但是放到主治医师里面绝对不是垫底的存在。

    任何一家医院，即便强如帝都仁和医院，也不可能全是顶尖医生。

    大部分人都是普通水准，超过合格线就堪用了。

    富查春被架在火上烤了这么久，早就煎熬得不行。刚才牛主任冲进来对着他兴师问罪，他愣是半个屁都没放。

    在普通小护士面前，他还可以牛一牛。

    到了牛护士长面前，就算借他三个肥胆也不敢对着干。很多人觉得医生的地位如何如何高，那也要看情况。

    绝大多数都只是普通医生，地位其实并不高。

    护士长发起火来，可以把医生骂得像个做错事的孩子。

    此刻，娄主任明显在打圆场，他自然能听出其中的善意。

    瞬间像是溺水之人抓住了一根救命稻草。

    “你批评得对，我当时也是因为太过愤怒，一时口不择言。我愿意诚恳的向她们道歉。”

    富查春前不久还硬气得很。

    此刻却不敢再嘴硬，赶紧端正态度认错。

    一副挨打要站正的诚恳态度。

    估计刚才十三位护士气冲冲离开会议室以后的这十分钟，富查春已经想了很多很多。头脑也冷静了许多。

    “牛主任，您看他现在已经有了悔改之意，能不能给他一个机会？”

    娄主任把富查春当众批了一顿后，转头看向牛岚护士长。

    “既然您开了口，不看僧面看佛面，我们护士站愿意做出一些让步。只不过歧视护士的言行实在令人深恶痛绝，也深深伤害了我们护士的感情，必须让他写份检讨，在科室内予以公示。然后当月的奖金应该扣发，取消年度评优资格。只有这样才能杜绝这种歧视护士行为。”

    这些惩罚算是非常重了。

    写检讨很多人都干过，特别是新手医护，犯了错，写份检讨表明有悔过之心，这是态度问题。

    可是把检讨拿出来在科室内公示，这就有点伤自尊了。

    除了形像受损，自尊受伤害，扣发一个月的奖金扣掉的可是真金白银。

    取消形像评优资格更狠，基本上这一年算是白干了。

    对于富查春这个年龄的人来说，真的是干一年少一年。

    不过今天这么一闹，他再想升职，阻力将会大得惊人。所以站在这个角度来看，取消今年的评优资格，也不是那么难以接受。

    “牛主任，说了伤害护士的话，确实是我不对。写检讨我也愿意，只是您看能不能宽恕我一次，我愿意拿出这个月的所有工资用于补偿急诊科护士站的所有护士。”

    富查春倒也有些智慧和手段。

    权衡利弊之后，他直接拿出一个月的工资补偿所有护士，以此获得谅解。

    毕竟他还没到退休年龄，经过这么一闹，以后在工作中受到护士的不待见，那是肯定的。

    “这根本不是钱的事情，也没有哪个护士会为了钱，折了自己的尊严。如果你今天同意我提的几点要求，并且当面向马晓兰郑重道歉，这件事情可以到此为止。如果不同意，那恐怕就不是咱们科室关起门来解决了。”

    牛岚护士长向富查春施压。

    在科室内解决，与在医院内解决，那是两个概念。
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